工龄39年10个月与40年，工资会有差距。根据《社会保险法》，工龄影响养老金计算，40年工龄比39年10个月多一年养老金，约2.3%的退休上年度社平工资，未及时认清可能影响退休待遇。
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工龄差影响工资。操作方式：1.核实工龄记录，确保无误；2.咨询当地社保机构，了解具体差距；3.若差距大，考虑法律咨询，争取合法权益；4.及时调整缴费策略，以最大化退休待遇。
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工龄差异导致工资差距，处理方式为咨询社保机构或专业律师。选择时需考虑个人实际情况和具体差距，若差距大且影响生活，建议尽快咨询并采取行动。